为加强全市专职伍建设，提高队伍灭火救援能力，根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》、《专职管理(试行)》，决定统一组织面向社会公开招聘镇街专职(事业编制)，现将有关事项公告如下：
5. 在义乌从事消防工作(消防部队转业、退伍或从事镇街、企业消防工作)5年以上。工作经历的计算统一截止到2017年 10月18日。
报名者必须如实填写《义乌市公开招聘镇街专职报名表》(附件1)，并提供身份证、户口本、毕业证书、灭火救援员资格证书或考试通过证明、从事消防工作5年以上证明等相关材料的复印件各一份，同时携带原件备查。同时提供近期彩色免冠1寸照片3张(其中1在报名表上)。
体能测试1500米跑为必考项目，再从100米负重跑、立定跳远项目中自选1个。每个项目的分值均为25分，达标的项目得分为25分，不达标的项目得分则为0分。100米负重跑和立定跳远可以测试2次，1500米跑只测试1次。
技能测试项目为“一人两盘65mm水带连接操(记取成绩时不按年龄段算，按照时间比例记取)”和“空气呼吸器佩戴操”两个项目。每个项目的满分为25分。一人两盘65mm水带连接操可以操作2次，空气呼吸器佩戴操只操作1次。
4.面试。以笔试成绩、体能测试成绩、技能测试成绩原始成绩相加，合成考试成绩，从高分到低分按招聘计划数1:2的比例确定面试人员(不足比例的按实际人数确定)。面试成绩满分为100分。合格分为60分，面试不合格者，不能列入体检、考察对象。
面试结束后，按考生总成绩从高分到低分按1:1.5比例确定参加体检人员(四舍五入。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前)。
体检结束后，在体检合格人员中从高分到低分按照1:1的比例确定考察对象。考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。
考察结论为不宜聘用的，或在公示前放弃聘用资格的，可在体检合格人员中按总成绩从高分到低分递补考察。公示后，不再递补。
考察合格人员确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在义乌人力资源和社会保障网公示7天。公示期满后，没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用要求的，办理聘用手续(外地户口的，聘用之前须将户口迁移至义乌)。无正当理由逾期不办理聘用手续的，取消聘用资格。
(一)报考人员在报名时提交的信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理》的有关予以处理。
(二)考生提供的联系方式或地址等资料有变化的，请及时与义乌市消防支队联系(电线)，否则，由此造成的后果自负。
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