本文为广大参加公务员面试的考生整理提供公务员面试真题解析：今年京考面试考情出现重大变革---考察材料题。更多2016年公务员考试
今年的京考是不平凡的一年，今年的京考是变化的一年，今年的京考是考情新变化的一年。2014年的京考在重点考察综合分析，计划组织，人际应变的基础之上又侧重考察了求职动机与拟任职位匹配性的问题，并且在重点考察了两年的基础之上，今年的京考又做出了重大的考情变化，就是考察材料题。说起这个变化，即在意料之中，也有意料之外，京考紧紧依托国考考情变化，国考的面试侧重考察材料题，微材料题，甚至还有追问，京考今年面试考察材料题，不仅仅是笔试上贴合国考笔试考情，更是以实际行动，面试上贴合国考考情的变化，所以在日后的京考考情的复习备考中侧重准备下材料题。
第一点，材料材料阅读方面需要仔细认真，考生需要练就一种能力，就是边阅读边总结的能力，对于每一段材料讲述的主而是要内容是什么，包含几个问题，主要的利弊分析和解决对策是什么，作为考生需在场外的几分钟之内做到心里有数，尽自己最大之努力背下来，因为在作答京考面试材料题的时候，作答的时候用得到材料中的内容依旧用得上材料中的内容。
第二点，重视材料的基础之上，不要把材料机械的背下来，而是在理解的基础之上尽量记下来，总之来说不要将材料作为考试的负担，要心态上放平和。因为无论是材料题也好还是普通面试题也罢，都是面试题，材料只是给我了学生一个大背景而已，考生在应对考试时，依然以静制动，以不变应万变的方式来应对材料题。
第三点，具体应对材料题的每个题而言，需要说一下怎么应对，一个材料配合四个题或五个题称之为叫做一拖四或者叫一拖五，一般来讲这四个题主要是综合分析、人际沟通、应急应变、岗位匹配。今天考题是这四个题，今天下午也有可能是这四个题，但是考生们备考的时候需要注意计划组织题在今天也有可能出现。结合上午的考题来谈，综合分析让我们怎么看，那么我们对于这个电桩设置有什么看法，那么考生在回答的时候就要从利弊两方面开展分析，另外还要从解决问题的角度上想想这个问题怎么解决。就利弊分析而言可以结合材料中的利弊展开分析。人际沟通题，让我们展开的是劝解，那么我们也可以结合材料中的背景来进行劝解，把自己置身于当时的情境中去，入情入境的解决问题。对于这重点的两类题我们需要好好准备，其他题目也不能放弃。
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