网易讯 近期，工行涞源支行迎来暑期实习大学生新力量，支行领导高度重视，组织营业室精英，积极指导实习生实践，正面引导实习工作开展，为实习生拓展了学习领域，了工行品牌形象， 赢得了客户好评赞誉。
一是强制度严操规，加强保密管理。涞源支行严格执行分行《关于做好在校大学生实习期间我行声誉风险管理的通知》的各项要求，正面引导实习生按照实习工作要求履行好实习工作职责，对涉做梦洗头及国家秘密、商业秘密及客户信息的资料，严格遵守并执行该行保密相关制度。同时，多次提示全体实习生树立崇高的责任意识和归属感，有敏锐的嗅觉和的职业，“在工行、爱工行、爱于心、践于行”，遇到突发事件和紧急情况第一时间报告给支行网点负责人，助力打造合规、爱岗、敬业、团结的工行实习生正能量源泉。
二是筑平台搭桥梁，正能量。涞源支行营业室网点负责人充分利用晨会和夕会时间，为实习大学生开展金融知识和工行“微沙龙”。积极引导大学生了解金融知识、该行企业文化，充分向其介绍该行支持地方经济、扶持重点企业、服务社会民生、以及参加社会公益活动的典型案例和经验做法，向其宣传展示工行精彩人物、精彩团队、精彩故事，充分利用大学生求知欲强、接受新鲜事物快的特点，积极助力打造一支具有涞源地域特色的工行形象宣传的生力军。
三是重舆情强履责，工行品牌。实习期间，支行行长多次巡视调研，高度重视实习生实践工作，在为其传输知识能量的同时，提示支行全体员工严肃做好实习生实践过程中的舆情控制工作。同时,要求营业室网点负责人遇事迅速，遇情严肃对待，在第一时间做好源头控制，预防舆情事件，防止舆情进一步扩散。该行建立实习生管理台账，严肃做好其出勤和值班工作，支行老员工积极与实习生谈心交流，了解其思想动态，为顺利做好暑期实习生引导工作奠定基础。