2017年，在县委、县和各级水行政主管部门的正确领导和大力支持下，我处以生态立县为指导，深入贯彻落实党的十八届三中、四中、五中、六中全会及十九大，紧紧围绕全处中心工作，扎实开展两学一做各项活动，有效地推进了我处水利建设和脱贫攻坚的发展进程，为全县经济社会平稳较快发展作出了应有的贡献。
有序开展供水及基础设施工作。2017年度有序开展了渠道岁修、渠道清淤、渠道运行中的水毁抢险等基础设施管护工作，充分发挥板凳垭电站优势，及时开展调水发电工作，发电300万余度；根据实际需要调度农业灌溉用水100余万立方，城市生活原水供应工作顺利实施，向县自来水公司供水2000余万方，确保了城镇生产生活用水所需。
加强两库日常管理，严格执行相关制度，及时消除隐患，确保两库安全度汛。严格按照两库《防汛应急预案》、《调度规程》、《安全管理应急预案》进行安全管理，执行水库专人日巡制度、防汛值班制度。针对2017年宝石桥水库存在的一副坝裂缝和渗漏情况、明月水库坝体白蚁众多安全隐患及时进行了整改，固定专人观测宝石桥水库一副坝裂缝变化情况，并做好了相关记录。与省市相关部门做好汇报对接，2017年7月12日省农水局组织专家对《宝石桥水库大坝安全评价报告》进行了省级评审，初步评定为三类坝。目前《报告》已送水利部长委会，等待终审。终审通过后，立即开展宝石桥水库枢纽除险加固工程勘察设计等前期工作，争取早日实施完成，确保宝石水库安全运行。经报县批准同意，于2017年6月27日通过竞争性谈判方式确定了黄冈天顺白蚁防治服务有限公司为明月水库白蚁防治施工单位，对明月水库大坝及周边开展了全面的白蚁防治工作。
牢固树立安全生产意识，稳步推进重大项目建设。2017年，我单位正在开工建设的工程项目是四川省已成中型灌区渠道配套试点项目（宝石桥水库灌区）和宝石桥水库前厢左分干杨柳渡槽工程（二期），项目建设中渡槽及隧洞工程属于高危项目，我们高度重视工程质量，以安全为第一要务，通过做好安全教育工作，加强安全培训和安全检查，建立健全安全制度，以批准的施工组织设计和安全专项施工方案为蓝本，加强日常工程管理，着实突出业主的引导作用，率先做好项目监管等措施稳步推进项目建设，今年年底四川省已成中型灌区配套试点项目（宝石桥水库灌区）将完成干支渠整治及新建90余公里，宝石桥水库前厢左分干杨柳渡槽工程（二期）年底实现竣工试运行。
加强汇报对接，有序开展项目前期工作。2017年7月四川省烟区水源工程（宝石桥水库渠系配套项目）通过了省烟草局的复审，今年8月中旬省烟草局以文件形式请示国家烟草总局安排对初步设计的终审，目前等待国家烟草总局安排时间对初步设计进行终审。
规范收发文流程，认真梳理归档文件。按照公文印发部门发文拟稿、部门负责人初审、分管领导核审、主要领导审核签发、办公室整理编号印发工作流程印发公文260余件（包括OA提交的文件）；按照公文登记、阅办、传递、处理等工作流程，准确规范处理各类公文400余件；按照公文归档审核文件类别、文件日期、文件处理情况、登记、归档等工作流程政；府文件归档360余件、县委文件归档420余件、县级各部门文件归档230余件以及我处文件归档260余件，认真履行保密职责，保管好国家。
加强协调，沟通。办公室全体人员与其他各部门加强沟通，密切配合，互相支持，全处整体工作不出现纰漏。督促、协调上级和处党委领导的部署在各科室落实情况；传达领导，反馈各种信息，做到了快捷和实效，全处上下政令畅通。
用心承办各类会务，如承办或协办烟水工程、环湖建设、中型灌区等项目召开的各类会议、全体职工大会、县上各类视频会议等，负责会前准备、图片资料、音频资料、PPT资料、会议纪要、会议、贯彻意见等，为各项工作任务的落实提供保障。
重视质量，加强网络信息宣传。承担了各类汇报、交流、调研材料、等文件的起草工作，尽量精益求精，较好地完成了各项综合文字工作；及时在微信平台上发布我处的工作动态，通过门户网水管处子网站发布信息130余条；按时对“市委信箱”、“县委信箱”、议案、政协提案所反映的问题进行了认线%，为我处各项工作营造了良好的氛围。
做好后勤事务管理，加大督查督办力度。严格执行车辆的调配、使用和管理制度、值班安排工作；多次到处属各部门对工作完成情况和上班情况进行督查督办。
2017年以来，我处收到县长热线余件，均已按照的时限办结。信件分别涉及宝石桥水库移民、工程建设、宝石湖建设提意、环保等方面。全年单位达160余件，进市集访0件，到省集访0件，到京0件。
工作是党和联系群众的桥梁和纽带、是和实现群众的重要手段，对于构建稳定和谐的社会具有十分重要的意义。我处成立了以主要领导为组长的维稳工作领导小组，层层落实维稳责任，党委、各科室负责人实行了人员挂包制，“”期间，实行24小时值班备勤，每日汇报工作制度。工作中以座谈会、个别走访等多种形式与他们交心谈心，间细致地解答提出的问题，维稳工作取得了实效。
接待原宝石桥水库移民查阅档案并出具证明、协调社保局办理了单位退休职工社保转机保及办理退休等工作；审核2018年退休人员档案；更改2017年度转入人员工资、档案、医保、社保、养老保险等；2017年度全体干部职工工资调资调级；协助领导管事调动，人员调查工作；做好了2017年度事业单位招聘工作人员；完成每个月工资造表和发放工作，医保、社保、养老保险、住房公积金的缴纳与兑账开票工作。
抓好各项会计工作，严格预算指标。按时发放职工工资福利、社保、纳税缴费等工作；各项运行经费的管控与支付；资产及国有资产清理登记；各场、站、所会计工作进行可行的监督并指导；与财政等部门协调将各项工程款按进度及要求予以支付。
做好了板凳垭电站安全发电、安全运行工作，截至目前，总发电量达到300万余度，实现了超额发电；做好了电站线的全面维修、、电表安装等工作，加强了各场站所及职工安全用电、节约用电意识，电站安全生产，达到了电站科学管理与运行。
草拟了《关于做好宝石桥水库果场做好生态种植的办法》，切实加强宝石桥水库果场经营管理，遏制农业面源污染，确保饮用水源安全。协助做好了《味道》栏目的拍摄工作，加大了宝石湖生态有机鱼的品牌宣传与包装，使宝石水库、宝石湖生态鱼让更多的人熟知，真正把宝石湖生态鱼推向家喻户晓、唱响川渝，打造属于宝石桥水库独具特色的金字招牌，助推宝石桥水库国家水利风景区建设。
科学投捕，改善水源水质。为充分发挥生态渔业对饮用水源的作用，降解水体富营养化程度，提升水体质量，根据《开江县委 开江县人民〈关于全面深入推进环宝石湖生态文明建设与区域脱贫攻坚的决定〉》（开江县委〔2016〕166号）文件，并结合中央督察组督查及通知，认真完成督察案件“回头看”等工作。我们按关要求，草拟了《宝石桥水库生态渔业管理方案》，通过理顺管理体制、转变经营模式、强化执法水平等加强对库区生态渔业发展的统一协调和组织管理，着重以“科学规划、科学投捕、人放天养”等方式净化水体，力争每年水体富营养化指数同比降低一定比例，到2020年，库区水质将得到明显改善。
狠抓组织领导，把安全生产责任落实到位。成立了以主要领导为组长，党委为副组长，相关职能科室负责人为的安全生产领导小组，把安全工作与业务工作同安排、同部署、同落实。始终党政同责任，“谁主管、谁负责”的原则，年初与下属各场、站、所等单位签订了安全目标管理责任书，构建起层层逐级负责、齐抓共管工作格局，定期督导检查，逗硬考核惩，传导压力，落实责任。狠抓宣传教育，把安全生产意识提升到位。开展安全生产日常教育，会议学习5次、送培学习10人次、印发500份、悬挂10幅、布设宣传栏8块等等，大力宣传安全生产法律制度和安全工作知识。着眼涉水作业、工程建设、电厂发电、两库防汛等业务门类，提升干部职工安全防患技能。狠抓制度完善，把安全生产管理规范到位。指导明月、宝石桥水库枢纽站、板凳桠电站、宝石综合治理站等基层单位建立完善安全生产工作制度，深入贯彻落实安全生产法律法规，进一步规范安全生产管理。10月初，对在建水利工程安全工作进行全面检查，发现个别施工单位存在施工现场无安全工作制度、无现场监管人员、施工人员安全意识淡漠、安全防护设施简陋等问题，赓即通报整改，并探索建立在建水利工程安全工作惩机制。狠抓隐患排查，把安全生产漏洞防堵到位。安全隐患日常排查和汛期等重点时期集中排查工作制度，横不断项，纵向到底，全面排查梳理本行业各类安全隐患，明确整改责任单位、责任人员和措施、时限，建立台账管理。今年7月全国安全工作电视电话会议后，水管处赓即落实会议，研究部署本系统安全隐患大排查大整改工作，印发文件通知到下属各单位，明确目标和任务，突出工作重点，有序推进落实。板凳桠发电站发电机组发生故障的问题、宝石桥水库一副坝渗漏问题、枢纽站配电设施破损、库区生产用船舶牌照不齐、驾驶人员资质不符等20余起各类安全隐患被及时排查发现，明确措施整改。特别是国庆前夕排查到的甘棠香安庙彭家桥渡槽因当地村民建房损坏保坎渡槽敦变形，水管处采取拆槽排危的紧急果断措施，防止了人为安全事故的发生。全系统安全工作形势得到扭转。狠抓应急管理，把突发安全事故处置到位。水通、电厂生产、两库防汛等重要点位都编制出突发事故应急预案，开展安全避险演练和安全生产培训教育，提升干部群众应对能力。成立宝石桥水库防汛应急工作领导小组，春节、全国“”、党的十九大、汛期等重要时期和节点24小时值班和领导带班制度，及时掌握汛期两库、配套渠系等水利设施的安全情况。规划宝石、明月水库应急疏散转移线图，把安全管理“五须知”、安全避险明白卡送到群众手上。成立了应急抢险队伍，储备好编织袋、铁丝等防汛物，冲锋舟、防汛指挥车、应急救援机械等能够有效的应急救援工作的开展。
着力水质监测，动态分析水源状况。紧密依托达州市水质监测中心和县环保局职能和技术优势，加大对宝石桥水库、明月水库饮用水源地水质监测密度，及时掌握饮用水源状况。按《地表水质量标[GB3838_2002]》划分，当年水体所测项目含量完全符合Ⅲ类地表水水质标准，其中第2季度达到II类水标准，为分析水源状况，完善措施提供了科学依据。着力设施完善，阻断人为活动影响。根据《开江县宝石桥水库饮用水源管理办法》划定的饮用水源区范围，在饮用水源一级、二级、准区分类清理设置警示宣传牌1块、标志牌6块、界碑8块，在取水口侧陆域上下游设置2.5km隔离网，适应了一个时期的防护需要。今年8月，全国环保督查过程中，水管处按市、县各级要求协调有关单位对该取水口附近的6户居民实施了搬迁，在沙坝河、梅家河入库口附近安设两道拦渣网，并在取水口陆域垂直距离200米范围上下游各500米规范建设隔离网1km米。鉴于当前县环保局正牵头实施宝石桥水库饮用水源区划定工作，下一步水管处将根据新的进一步规范设置该饮用水源地区界标和隔离网等。通过采取物理措施，有效阻断人为活动对一级饮用水源区的不利影响。着力渔业整改，兑现以鱼净水初衷。结合中央环保督查工作要求，对明月、宝石湖养不规范行为进行整顿。纠正追逐经济效益不顾生态效益的观念，重新制定“人放天养、以鱼净水”的渔业实施方案，加督力度，全面落实集体管理、生态渔业原则，合理核定鱼种投放及捕捞比例，科学利用鱼类消除库区水体营养，净化库内水质，促进水生态和谐。着力禁游禁钓，防止违法污染水源。县发布《宝石湖禁游禁钓通告》，水管处大力宣传，开展，并联合环保、等部门组建禁游、禁钓专门队伍，不分节假日，在宝石湖开展禁钓、禁游执法活动，对违法行为发现一起，处理一起。至目前，执法队伍共收缴渔具1200余套、劝离钓鱼人员4000余人次、游泳人员1800余人次，基本杜绝在自家“水缸”垂钓、洗澡的现象。着力治理，建立垃圾清运机制。进一步强化宝石湖卫生综合治理站建设，落实专门人员，加紧配备专业设备，及时清理湖面和沿岸垃圾，保持库区干净整洁。今年以来，从宝石桥水库搜集、清运各类垃圾累计达20余吨，、影响饮用水源行为200余件次。目前，县已批准水管处购买垃圾清运车和水上垃圾打捞船，后续工作推进中，必将进一步提高处理垃圾、饮用水源的效率。
加强联防联控。加强与社区、外来单位、辖区等单位的协调沟通，共享安保信息、安全设施，构建联防联动机制，第一时间掌握可疑信息，第一时间合作应对，防患不利事件的发生。加强值班巡查。落实门卫和机关院内日常巡查制度，规范接待外来办事人员。节假日、下班时间照常落实人员值守。特别是春节、国庆、党的十九大等重要时期和节点，职工轮流值班，担负起职责。加强纠纷处置。及时排查调处涉水、涉渔、涉电和在建水利工程等矛盾纠纷，积极配合处理职工、退休人员、库区移民等遗留问题。对违规滞留机关人员、缠闹领导人员、寻衅滋事人员耐心，现场秩序，协助警方依法处置。
落实组织活动，助推党建。2017年以来，我处严格按照县委组织部《关于活动日的计划安排》，认真组织每月的活动日活动，在处党委的统一领导下，先后组织了系列活动：一是三八妇女节，参观纪念官活动。二是帮助贫困村插秧活动。三是为提倡水源，捡拾垃圾活动。四是喜迎十九大比赛。五是喜庆党的生日学习会。六是学习习总系列重要讲话活动。七是重温向党旗宣誓活动等。通过系列活动增强了全处干部的凝聚力、责任感和感，为推动全处各项工作注入了新的活力。
落实专项工作，促进发展。一是按照县委组织部的要求完成了每月的信息任务。二是做好了两学一做相关活动和宣传。三是完成了今年的党费新台账的设立，并按照时间节点缴纳了2017年党费。四是认真组织机关及各支部的“三会一课”学习及督查工作。五是认真做好了党建工作督查的相关工作，规范了党建资料的归档和管理。六是认真做好了脱贫攻坚的进村入户调查帮扶工作，了解了贫困村帮扶户的困难需求，结合实际做好了力所能及的帮助。七是完成了党支部标准工作法的相关工作。八是完成了每月中心组学习活动。
通过基层党组织活动的开展，我处干部职工应坚想，增强党性意识、旨意识、法律意识、群众意识、纪律意识、规矩意识；解决干部职工中存在的法纪意识淡薄、作风不实，政令不畅等突出问题，促进纪律作风大转变，推动各项工作落实，确保我处工作发展目标的实现；切实解决群众向我处反映的热难点问题。
2017年，在县委、的正确领导和扶贫移民局等部门的指导下，积极贯彻落实中央、省、市、县扶贫开发工作会议，牢牢把握省、市、县扶贫移民办工作要点，紧密结合县委、县工作部署，以“减少贫困、缩小差距、增加收入、构建和谐”为目标，大胆创新，乘势而上，扶贫开发工作有序推进。
年初我处派出了三名干部作驻为新宁镇五里桥村（贫困村）、新宁镇明月坝村（非贫困村）、新宁镇瓦店子村（非贫困村）第一，深入村各社各户进行摸底调查贫困户的实际情况，集中协助五里桥村支两委做好精准扶贫攻坚工作，结合村实际制定了2017年的年度帮扶规划，并出台了各单位帮扶措施实施方案和结队子帮扶台账。通过实地走访、真情帮扶等相关工作，我处2017年脱贫攻坚工作取得了新的成效。
按照县委、县和依县办的总体要求和部署，我处积极配合各行政执法部门做好城乡综合治理的教育宣传活动，并结合我处的“五治”工作实际在“责任一条街”和 两库进行垃圾清理和巡查，同时加强“送法进库区”和“送法进村”等多项活动的开展，切实提升我处干部职工依法行政、依事、依法自己权益的整体法律素养，并形成长效机制
今年以来，我处始终关心和重视党的工作，把工作纳入年度工作计划，实行目标管理，并纳入到党委工作的重要议事日程。一是调整和充实统一战线工作小组。建立了由党委领导班子分管工作的领导体制。二是建立了党外人士联系信息表，掌握了各方面对象的基本情况，组织召开了党外代表人士谈心活动，积极推荐党外人士为县代表，同时做好党外人士后备干部储备工作，把培养和推荐党外干部的工作落到实处。
夯实组织领导，确保工作顺利推进。为做好党建工作和宝石桥水库国家水利风景区的管理工作。一是2017年2月21日经党委会研究设立了景区办，负责景区日常工作和规划建设。二是成立了县委副、县长周建平同志为组长，分管副县长为副组长的开江宝石桥水库国家水利风景区生态补偿试点工作领导小组，设立办公室，落实专人负责景区生态补偿试点工作，单位按照职责分工成立了相应的领导小组，做到了层层落实组织领导，责任明确，事事有人管，有人抓。
真抓专项落实，促进景区蓬勃发展。一是做好了省、市、县委、县关于景区生态补偿试点相关工作，试点方案经过几个月的反复修改和两次向各单位征求意见后形成了送审稿，现已拟定请示文件按程序送审，预计2018年3月可进入试点实施阶段。二是抓好了景区临时牌的建设工作，为做好中央10台关于景区的相关宣传配合工作。三是顺利完成了9月初省委深改办对宝石桥水库水利风景区生态补偿试点工作的督查评估，并获得了督导评估组组长向荣东的好评。四是认真做好了省、市、县委、县交办的其它事项。
真抓理论学习，促进景区规划建设。今年4月，安排景区办负责人参加了水利部景区办在河南郑州组织的水利风景区建设与管理培训；同时，还参加了省景区办多次组织关于河湖公园专题学习会，通过一系列学习夯实了我处对水利风景区的管理知识。认真协助配合环湖指挥部做了相关工作，向省、市了环湖项目建设的进度计划。
（一）两库生态渔业管理体制尚处于探索阶段，导致库内偷、毒、电、钓鱼等违法行为，急需健全生态渔业违法处置和生态渔业监督机制。
（二）中型灌区项目涉及面广，任务重，项目前期土地调剂及青苗赔偿工作难度大，受营改增及供材价格上涨等因素影响，项目推进缓慢。
（四）维稳压力仍然存在。由于宝石桥水库扩容时留下有关移民、伤残和库区居民的遗留问题，因其要求无法得到满足而四处，越级的现象仍时有发生，维稳压力较大。
回顾2017年，我处各项工作都取得了一定的成绩，来年我们将在继续巩固去年工作的，着重抓好以下几个方面工作：
开展防洪抗旱工作，不断修订完善2017年两库《防汛抢险应急预案》、《调度方案》，增强科学合理、可操作性强的防汛应急措施，开展两库汛前，储备两库防汛物资，确保两库安全度汛。开展调水发电工作，计划全年共调水2000余万方，发电23余万度。开展水利设施基础设施工作。平稳有序开展城市饮水供应，向县自来水公司供水2000余万方，确保城镇生产生活用水所需；
完成四川省烟区援建水源工程（宝石桥水库渠系配套）国家烟草总局的终审，进行施工招标，争取早日开工建设。完成开江县白岩河河湖水系连通项目、开江县水资源利用工程、宝石桥水库防洪抢险快速通道项目的前期工作。完成中型灌区项目竣工验收，实现有效灌溉面积19.9余万亩；
在2018年的工作中，我处将进一步深化水管体制，努力建设一支能力素质高、专业管理水平强的水管队伍。一是针对不同工种、不同岗位的技术要求，开展教育培训，加强对工程管理人员、防洪调度人员、运行观测人员、维护人员等各类人员的职业技能培训。二是建立健全以能力和业绩为导向的培养、评价、激励、保障机制，推行使用与考核相结合、待遇与业绩贡献相结合的做法，促进单位人才队伍建设的规范化、制。三是逐步开展资格认证，努力建立一支素质高、专业性强的水管队伍。
进一步加强对宝石桥水库水库果场生态种植监管和指导，配合环宝石湖生态文明建设与脱贫攻坚指挥部做好果场赔偿工作。规范宝石桥水库电站的管理机制，正确指导宝石桥水库电站做好安全生产工作，努力提高电站的生产效率和效益，确保职工的待遇明显提高。协同多种经营服务中心盘活宝石桥水库现有闲置资产，做好管理处的创收增收工作。
全面深化宝石水库渔场、明月水库渔场体制，探索建立集水库治理、渔业资源管理与为一体的综合治理与渔业管理机构，保障治水护库工作。开发利用好宝石桥水库、明月水库丰富的旅游资源，努力发展多种经济，努力为单位创收增收，不断改善并提高单位自收自支职工的经济待遇。
2018年工作中，将立足大局，不忘初心，自警自省，问题，落实措施，推动全局大发展。饮用水源方面，一是配合县环保局在取水口建立水质监测系统，提升饮用水源地水质监测能力水平。二是助力生态补偿方略和库长制工作，减少区内面源污染。三是加强库区治理，推进机械化打捞清运垃圾能力。四是推进生态渔业发展，“以鱼净水”必见成效。五是根据新划定的饮用水源区，落实相应的饮用水源措施；安全监管方面，一是不断强化组织领导，落实安全工作安排部署。二是开展安全意识教育，加大人防技防投放。三是加大督导检查工作力度，传导安全工作压力和责任。四是完善安全隐患排查整改等工作机制，及时掌控安全工作形势。
继续做好职工思想教育及培训等工作。协调医保局，社保局算好账，按时缴纳职工的五险一金。做好跟人社局职工档案室的移交工作，把职工的2017年度个人档案归档。协助人社局做好单位岗位设置工作。做好全处职工工资正常调资工作。做好2017年度的年报工作及年终自收自支职工工资算账的工作。做好职工退休工作以及管理处交办的其他工作。
1.加强理论武装，不断提升思想素质，以建设学习型党组织为导向，以分组学习理论、党课教育、专题等系列活动为载体，认真深入贯彻“三会一课”、“两学一做”等活动，特别是及时组织传达学习和深刻领会党的十九大，不断提高广大干部职工政策理论水平和思想素质。
2.加强队伍建设。开展“员先锋岗”、“青年文明号”等活动，争做优秀员，模范履行的义务，积极参与机关党建活动，爱岗敬业、埋头苦干、开拓创新、奉献，带头完成各项工作任务，在本职岗位上取得显著成绩。2018年力争培养和发展新的为水管处队伍注入新的活力。
3.扶贫攻坚工作力争取得新的成效。努力配合五里桥村支两委鼓励业主发展产业，做好县级部门的协调工作，协五里桥村支两委做好基础设施建设相关工作，采取多种形式，走访、慰问和关心帮扶生活困难和贫困村民，进一步调动和发挥基层党组织和广大推动发展、凝聚、促进和谐的积极作用。
（七）精心谋划景区建设2018年下半年，我处将在县委、县的正确领导和环宝石湖生态文明建设与脱贫攻坚指挥部等部门的指导下，紧紧围绕十九大，主动对标十九大报告对生态文明建设提出的新要求，不忘初心，牢记，推动水利现代化建设迈上新台阶，不断提高水利风景区建设、运营、管理水平。
2017年来，尽管我处全体干部职工为我处的“保稳定、促发展”付出了艰苦的努力，但问题不是一朝一夕就形成的，这与我们全体干部职工的自身素质、工作作风、服务质量、办事效率等有着密切的联系。为做好我处维稳工作，在今后的工作中，一是将进一步加强干部职工的思想教育，加律法规的学习，强化依法行政行为和廉政意识。树立急群众之所急，想群众之所想的思想，大力推行微笑服务、优质服务。二是大力勤奋务实，脚踏实地的工作作风。内强素质，外塑形象，提高服务意识和办事效率。认真总结经验教训，有针对性地进一步完善和细化工作制度，从源头上杜绝因我们工作失误引起的问题。三是加大协调解决力度，切实加强对工作的领导。通过健全机制，落实责任，严格考核，把工作解决在基层，解决在萌芽状态，确保我处所属地社会稳定。
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