每年春节过后，都是当年毕业的大学生的求职高峰。中山生源(中山籍)大学毕业生的就业情况如何?近日，市人社局出炉的 《中山市2017年高校毕业生就业情况统计报告》显示:去年我市本地生源高校毕业生就业率达97.82%，比2016 年提升了0.86% ;虽然有超过8 成的中山大学生离开中山去外地读书，但大部分毕业后又回来工作了，占全部毕业生数量的近8成;仅有1.09% 的人选择省外就业。另外，报告还显示，大学生去机关、国企、事业单位就业比例有所提升。
分析:2017年中山市本地生源、市内五所高校和省外高校到我市求职的大学毕业生共计约3万名，就业压力较大。尽管如此，中山市生源的高校毕业生就业率仍比2016年得到了提升，达到97.82%，有四分之一的镇区还达到100%，这离不开中山有关部门一系列的大学生就业政策扶持和推动。同时数据也显示，大部分的中山学子都到外地求学去了，这也跟中山本土高校相对较少有关。
分析:数据显示，会计、工商管理、计算机、国际贸易等仍是中山学生大学选择的主要专业。调查报告罗列了2017年我市生源毕业生就读人数较多专业近70个，其中仅3 个专业就业率低于95%，可见中山的大学生选择就读的这些专业就业率均较理想。其中，7 个专业就业率达100%，这些专业均只有几十个中山毕业生，可见，非大热的专业反而更好找工作。
分析:从就业地区来看，去年79%以上的毕业生都在本市就业;98.91%的毕业生在省内城市就业，而在省内就业者主要集中在中山、广州、深圳、珠海、佛山、东莞等珠三角6个热门城市，占比达97.81%，省内其他城市就业的占比仅1.10%。从就业渠道看，非公企业仍是吸纳毕业生的主要渠道，中小民营企业、三资企业成为毕业生的主要流向。但与此同时，与2016 年相比，数据也反映了就业市场和就业观的一些变化，如毕业生到党政机关、事业单位、国有企业就业的占比有所提升，升学的比例亦有提升，非公有制企业就业的占比则有所下降。
分析:除了找一份工作，也有越来越多的毕业生选择继续深造。数据显示，相比2016年，去年升学的本地生源毕业生占比上升了3.3%;出国深造的学生数量略有下降，可见大学生的升学观念也在发生改变。在国家、省、各级部门的大力支持下，创业氛围浓厚，也有越来越多的毕业生选择自主创业。但也有一些毕业生选择自愿不就业，而且占比超过了1%。如何帮助大学生就业，仍需社会加大宣传引导，帮助学生、家长树立起正确的就业观。