随着医疗卫生体制深入推进，医院及科室规模的不断发展扩大，专科技术水平不断提高，新技术、新项目不断推出，为加强医院干部队伍建设、建立健全干部考核管理机制，加强科室间交流，达到互相知晓、整合、利用好医院资源的目的，促进医院整体医疗技术服务水平的提升， 1月18日下午，进贤县人民医院召开了中层干部述职大会。会议由该院党总支、院长周启航主持。该院领导、职能科室、临床、医技科室主任、长100余人参加了会议。
述职报告会上，骨科、神经外科、普外科、泌尿外科、妇产科、五官科、口腔科主任分别作了述职报告。述职的科主任对一年来履行职责和医院重点工作落实情况进行了述职。用精炼的语言围绕科室2017年工作亮点，结合自身德、能、勤、绩、廉等综合情况进行梳理总结，对科室的基本情况、现阶段技术能力水平、开展的新技术新项目及今后科室的学科建设、人才培养规划等为重点作精练阐述。
述职会后，该院党总支、院长周启航对每个述职进行了具体地点评及高度的评价。泌外科的专业分组、骨科的把5%的绩效用在鼓励落实制度和开展公益活动中的做法都是可以借鉴和学习的。他表示，中层干部述职是加强干部队伍建设，建立健全考核机制的重要举措，对于打造高素质的管理队伍，促进全面可持续发展具有重要的意义。该院将陆续利用周会的时间完成全院各科室中层干部述职。周院长强调，一要加强学科管理，加强专科建设，积极开展新技术新项目，确保科室工作有新亮点，不断提高诊疗服务水平。医院会对科室合理的建设给予支持，只有不断发展才能跟上时代发展步伐，满足人民群众日益增长的医疗服务需求；二要加强人才梯队建设，人才培养是医院可持续发展的核心动力，采取多种形式加强对年青医师的培训，在全院形成比、学、赶、超的氛围，让青年医师早日成为工作；对中级以上人员注重专业方向的培养，突出专业技术特色，积极开展科研课题和学术项目，提高创新能力，在自身专业领域形成独特的诊疗优势，形成“人有，人有我精，人精我专”的良好局面；三要加强党风廉政建设，严格落实各项规章制度，廉洁行医，降低医疗费用，提高群众获得感；四要各科室要要团结协作，确保全院一盘棋，实现共同进步的目标。坚定信心、与时俱进、凝聚共识、克难攻坚， 为打造区域性中心医院而努力奋斗。
通过述职报告会，大家对自已一年辛勤工作进行了总结和展示，每位科室带头人都对本科室有着认识和明确目标，为各科室的相互交流、相互、相互借鉴搭建一个平台，增加了科室之间的相互沟通与交流，也为科室之间共同提高提供了学习机会，必将推动医院管理乃至各项工作取得更好的成效，为医院发展再立新功。（吴永红）