2016年，金华市审计局认真贯彻落实全面从严治党要求，切实履行好主体责任，不断加强党建和党风廉政建设，充分发挥审计监督基石和保障作用,荣获市直单位绩效考评优秀单位和党风廉政建设责任制考核先进单位。
一是制定计划。年初专门召开会议分析研判反腐倡廉形势和研究全年党风廉政建设工作，及时出台党建工作计划和反腐倡廉工作指导意见。
二是责任到人。局党组同时与分管领导、各处室负责人签订廉政责任书，把廉政责任分解落实到分管领导、职能处（室），促使各层级领导切实履行“一岗双责”。
三是加强督查。每季度局党组听取班子对分管领域党风廉政建设情况汇报，班子听取分管处室党风廉政建设情况汇报。建立起领导带头、以上率下，一级抓一级、层层抓落实的责任体系。落实党组（局长）负总责亲自抓，班子分工协作、各负其责，处室领导具体抓的工作机制。
一是多种形式深入学。1.原原本本学。组织干部全文学习习总系列讲话，《》、《准则》、《条例》、《保障条例》等书目，加深理解。2.专题会议学。确定习总系列重要讲话、党纪、准则条例等专题，组织召开党组理论中心组会议进行学习。六中全会召开以后，先后四次组织专题学习全会，增强四个意识。3.专题讨论学。组织全局围绕“我为什么，如何发挥先锋模范作用”、“党纪党规、锻造审计铁军”、“如何发挥工匠，发挥审计监督作用”等三个专题开展讨论，对照标准查补短板，做合格。4.以考促学。先后组织开展“两学一做”学习教育、六中全会、《准则》《条例》应知应会内容集中测试，试后批改点评。5.以赛促学。在“七一”前夕举办全市审计系统“两学一做”知识竞赛，全市两级审计机关选派代表组成10支代表队参加比赛。金华新闻综合频道进行全程录播，省厅、市委组织部《旗帜》和市“两学一做”协调办均作了宣传报道。
二是开展党性教育。组织全体干部到烈士陵园，缅怀先烈，重温誓词，党性意识；到浦江门“江南第一家”廉政文化教育，接受廉政文化的洗礼和警示教育，组织全局进行廉政征文；集中观看严肃换届纪律警示教育片，增强纪律规矩意识；集中收看《永远在上》专题片，增强全面从严治党意识。编发5期《警示宣传》专刊，将近年来审计发现的违纪违法案件以及带有普遍性、典型性、系统性的重大问题进行梳理，分析原因，编写案例，发挥警示作用。
三是营造廉政文化氛围。每周在审计内网发布廉政寄语、防腐“锦囊36计”和《结合案例学条例》，让审计干部从小故事和经典案例中了解“哪些可为哪些不可为”；每逢节假日，通过微信和短信双重提醒，绷紧纪律之弦；经常提醒分管局领导、处室负责人认真履行“一岗双责”，并带头执行“八不准”审计纪律。组织参加全省审计系统纪念建党95周年书画摄影比赛，我市有13件作品获，占全省六分之一强。
四是注重发挥支部堡垒作用。加强党建阵地建设，设置活动室，悬挂誓词，增添红色元素。设立桌牌，时刻提醒誓词和审计人员核心价值观，办公电脑屏设置有廉洁警示内容。将每月10日定为“党费缴纳日”，强化自觉缴纳党费意识。严格执行“三会一课”制度，丰富“集中党日活动”内容，开展“评议、党性体检”活动，促进生活常态化、规范化。以“树审计标兵、创精品项目”品牌创建为引领，将党建工作积极融入审计业务中心工作。组织参与社区卫生整治、G20巡防、文明交通、“进社区、点亮微心愿”等一系列活动。
一是实行党风廉政建设“两个责任”全程记实管理。通过台账记实的方法，对局党组履行党风廉政建设主体责任情况、局党组主要负责人履行党风廉政建设“第一责任人”职责、局党组班子履行党风廉政建设“一岗双责”实行全程记录，做到全程留痕、动态评定。
二是抓主要环节，构建风险防控体系。加大对审计运行的监督，从审计业务流程出发，强化审计现场把控，守住审计执法这条廉政防线。制定重大事项报告操作办法，细化重大事项报告操作流程，及早防控和化解廉政风险。优化审计会议集体讨论制度，对审计发现问题的处理处罚进行集体定案，对审计报告进行集体审定，确保处理公平。
三是抓早抓小抓苗头。局主要领导与班子、各处室负责人，局分管领导与分管处室人员经常性开展谈心谈话，让每一名干部都感受组织的关怀。不定期对上下班考勤和在岗在位情况抽查，检查情况在单位内网通报。抓好外出审计组廉政纪律监督，分管局领导经常性到审计现场，对审计组廉政纪律执行情况进行检查。认真执行《关于对局管干部进行提醒、面询和诫勉的实施意见》，抓早抓小抓苗头防止干部犯大错误。
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